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施設から探す

ところの苑

iconところの苑

特別養護老人ホーム70床、ショートステイ10床、デイサービス30名/1日定員、居宅介護支援事業所、吾妻地域包括支援センター(所沢市委託)の5事業所があります。特徴は「アットホームで家庭的」!!ゆったりとした空間の中で他職種が連携しご利用者をサポートしています。
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みなみの苑

iconみなみの苑

開設3年目、平成28年OPENの新施設!!120床の特別養護老人ホームです。1ユニット12名のご入居者をケアしています。ユニットごとに入浴設備を完備し、リビングはお洒落なカウンターキッチンでゆったりとした作りになっています。働く仲間の元気印が自慢です。
みなみの苑HPへ

端午会について

育成制度

育成制度

業界に必要な知識から、社会人としてのマナーなど、なんでも相談できる先輩が揃っています。マンツーマンで丁寧な指導が自慢です。経験者はもちろん、未経験の方でも安心してチャレンジできる職場です。

研修制度

研修制度

スタッフの技術・意識を高めるため、必要に応じて各種研修・勉強会を開催します。施設内・外の研修も充実。人と接する仕事の為、毎年1回全職員対象の「おもてなし研修」も行っています。学ぶ人を応援する職場環境です。

資格取得支援制度

資格取得支援制度

資格取得のための補助金制度があり、受験費用・研修費用をサポートします。キャリアを積んでステップアップもできます。
*当社要件あり

福利厚生

福利厚生・待遇

各種保険完備・車通勤OK(みなみの苑のみ無料駐車場完備)・交通費支給(上限有)・食事補助・住宅手当・扶養手当・ストレスチェック・被服手当・慶弔関係・処遇改善加算手当支給・退職共済共助会有

子育ても安心

子育ても安心

自分の人生を豊かにするためにも働くことは大切です。そのために、産前・産後休業、育児休暇など安心して働ける環境が整っています。時短勤務で活躍するママを応援します。

職員親睦会

職員親睦会

年に2回、他部署の方々とのスタッフ親睦会が行われます。又、部署ごとの新人歓迎会なども行われておりコミュニケーションを図っています。

インタビュー

スタッフ

icon笑顔・感動・おもてなし/調理スタッフ(常勤)


この仕事のやりがいはなんですか?

食を通じて入居者様の笑顔から感動の和が広がる事にやりがいを感じます。 ここは、入居者様にとって人生のターミナルステーションとなり得る場所です。だから こそ、食事を召し上がって頂く事で一瞬でも多く笑顔になって頂きたいと考えています。その笑顔がご家族・ご親戚・ご友人、そして職員や施設全体にまで広がる事が、私たちが食事を提供する事の本質だからです。

実際に勤務してみていかがですか?

これまで3度の転職を繰り返しましたが、これほど働きやすいと感じた職場は初めて です。その最大の要因は、職員の個性を尊重して下さる事だと思います。それ故に、自分が“やりたい”と思ったことを意志表示しやすく、また、それを実現するために上司や同僚が真剣に向き合ってくれる環境がここにはあります。

他の施設との違いはどんなところですか?

職員の多くが建前ではなく“本気”で入居者様の快適な生活のために日々の業務に取り組んでいる事です。もちろん、法人の健全な運営や職員自身の生活のために働いているという一面もあります。しかし、それを感じさせない程、入居者様に寄り添う「おもてなしの心」がこの施設には雰囲気として表れています。皆様にも一度足を運んで頂き、そのリアルな温もりをぜひ体感して頂きたいと思います。
スタッフ

icon職場の雰囲気とコミュニケーション/介護スタッフ(常勤)


この仕事を選んだきっかけ

祖母の影響もあり高齢者と関わることが好きであったこと、そして大切な友人が社会福祉士になるのが夢であったのですがその夢が叶わず他界したことで意思を受け継ぎソーシャルワーカーになりたいと福祉業界に入りました。先ずは現場経験を3年間は積みたいと思っています。

実際に入社して職場はどうですか?

学生の時に施設実習では老健や特養と言われる施設に行きましたが、自分の思い描いていたものと違い、良い印象が残らなかったのを覚えています。しかし「みなみの苑」は違います!!職員同士フレンドリーに話せる雰囲気がありとても楽しく仕事をしています。先輩職員さんも丁寧に指導して下さり入社3ヶ月で夜勤のシフトも入れるようになりました。

働いて気を付けている事

ご入居者さんや職員同士のコミュニケーションをしっかりと取る事です。

求職者の方へメッセージ

僕はソーシャルワーカーを目指していますが、先ずは「現場を知ることが大切」と考えます。いろいろと物の見方も変わりますし、自身の強みにもなると考えています。 10代~70代までの方が和気藹々と仕事をしているこの法人で一緒に働きましょう。

スタッフ

icon初めて介護の仕事に就いて/介護スタッフ(非常勤)


この仕事のやりがいはどこですか?

全くの未経験で入った私に出来る事は限られている。そう思っていたのですが、私がした小さな仕事に対しても利用者様は「ありがとう」と心から言ってくださいます。直接そんな言葉を掛けられると純粋に「この利用者様をもっと笑顔にしたい」と思えて、それが凄くやりがいに繋がっています。

新人研修やシフトはどうですか?

知識も殆ど無くどうして良いか分からないことだらけですが、先輩職員の方々が丁寧に教えてくださり、私のペースでスキルが上がるように見守りをしてもらえるので安心です。週3日勤務で希望休も聞いてもらえ、家事と両立して働くことができています。この先の育児などが、もし加わったとしても続けていきたいなと思っています。

職場の特徴は

職員全員が私服勤務の為、アットホーム感があって家庭的で良いなと思っています。利用者様との距離がより近い存在でいられる雰囲気つくりが理想です。

実際に入社してどうですか?

人生の大先輩にあたる利用者様のおおらかさや優しさに触れられる事は今まで無かった貴重な時間だと思っています。この先自分の親がお世話になる事があるなら、このような環境の施設が良いな。と思いながら働いています。

よくある質問

Q勤務(シフト)はどのように決まりますか。
A常勤職員(正社員)は月に2日まで希望休が出せ、各部門のリーダーがシフト作成をしています。非常勤(パート)は採用時に1日何時間、週に何日働けるかご希望をお伝えください。
柔軟に対応させていただいております。
Q職場はどんな雰囲気ですか。
A各施設により若干異なりますが共通している事は、あっとホームな生活感のある環境が特徴です。施設に入所するではなくご自宅から引っ越してきていただくという思いを大切にしています。
Q学生ですが学校の授業に合わせバイトはできますか。
Aはい。学生アルバイトの方やWワークで働く方も活躍しています。お気軽にご相談下さい。
Q資格はあってもブランクがあり不安です。大丈夫ですか。
Aはい。端午会で働く職員にはマンツーマンで研修につきます。個人差はありますが1~3ヶ月を目安に新人研修を実施しています。端午会で働くスタッフは様々です。無資格未経験の方も活躍し、働きながら資格取得にチャレンジしている職員もおります。ブランクのある職員も活躍しています。
Q応募前に見学したいのですが。
Aはい。よろこんで(*^_^*)
事前にご予約いただければ対応させていただいています。
実際に自身の目で見て職場の雰囲気、入居者様の様子を見ることが大切です。